BANNER WEB - ESTRATEGIAS DE GESTIÓN HUMANA PARA LA PRODUCTIVIDAD

Diplomado en Estrategias de Gestión Humana para la Productividad

La necesidad de adquirir conocimientos y habilidades específicas para gestionar de manera eficiente el talento humano en las organizaciones, ya que, en la actualidad, las empresas y organizaciones enfrentan constantes cambios y desafíos en un entorno cada vez más competitivo y globalizado.

Es fundamental contar con líderes y gerentes capacitados en el área de desarrollo humano y organizacional para poder adaptarse a estos cambios y lograr un crecimiento sostenible. Esta formación proporciona herramientas y estrategias clave para enfrentar los desafíos actuales y futuros en el ámbito laboral, y brinda la oportunidad de establecer una red de contactos profesionales en el área.

Objetivo General:

Proporcionar a los participantes los conocimientos teóricos y prácticos necesarios para liderar y gestionar de manera efectiva el talento humano en las organizaciones, con el fin de promover su desarrollo y contribuir al logro de los objetivos organizacionales por medio de estrategias avanzadas que mejoren la productividad.

Dirigido a:

Gerentes, directores y profesionales del primer y segundo nivel gerencial de las organizaciones, quienes deseen fortalecer su capacidad en gestión gerencial de la gestión humana para el desarrollo y cumplimiento de los objetivos estratégicos de la organización.

Competencias a desarrollar:

* Orientación al resultado | * Análisis y síntesis | *Trabajo en equipo | *Desarrollo de personas

Objetivos de Desarrollo Sostenible:

Garantizar una educación inclusiva, equitativa y de calidad y promover oportunidades de aprendizaje durante toda la vida para todos.

Objetivos Específicos

Promover la gestión del desempeño y la evaluación del talento, con el fin de identificar fortalezas y áreas de mejora, y establecer planes de desarrollo personalizados.

Fomentar la creación de un ambiente laboral inclusivo y diverso, que valore la igualdad de oportunidades y promueva la equidad de género y la diversidad cultural.

Desarrollar habilidades de comunicación efectiva y trabajo en equipo, que faciliten la colaboración y el logro de metas comunes.

Proporcionar herramientas conceptuales y prácticas para realizar evaluaciones en procesos de selección y desarrollo con metodología de assessment center.

Desarrollar conocimientos y habilidades para conducir exitosamente un sistema de gestión de la estrategia organizacional basada en objetivos, indicadores e iniciativas bajo la metodología Balanced Scorecard.

Aprender a diseñar, administrar, gestionar y evaluar los diferentes sistemas retributivos y elementos de compensación en el ámbito de la empresa.

INVERSIÓN – SEPARA TU CUPO

INICIA: 01 AGOSTO / 2024
FINALIZA: 03 OCTUBRE / 2024
MODALIDAD: PRESENCIAL
HORARIO: Lunes a Jueves 6:30 p.m. a 9:30 p.m.

¿Cómo agendar mi participación?

Le invitamos a conocer la forma cómo podrá inscribirse a este evento:

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CONSULTAR POR WHATSAPP - CLIC AQUÍ

Facilitadores del Diplomado:

Conozca a la plantilla de facilitadores que le acompañaran en el desarrollo de su Diplomado en Estrategias de Gestión Humana para la Productividad.

Facilitador:

Raúl Hernán Gómez

Maestría en Administración de Empresas con Énfasis en Gestión Humana. Certificación internacional en Life Coach y Coach Ejecutivo y Directivo. Instituto Internacional de Liderazgo e International Coaching Leadership.

Facilitador:

Gustavo Adolfo Genoy

Profesional en Administración de Empresas. MBA Dirección Empresarial Maestrante en Gestión del Riesgo Organizacional.

Facilitador:

Mónica Escobar

(MBA) con énfasis en Mercadeo, Profesional en Administración de Empresas. U. Autónoma de Occidente, Certificación de Coach Empresarial. Academia de Coaching y Capacitación Americana. Miami. Diplomado en Habilidades Gerenciales.