EVENTO PRESENCIAL

JORNADA DE SELECCIÓN DE TALENTO – Desde la Atracción hasta la Fidelización

¡Bienvenidos a la Jornada de Selección de Talento – Desde la Atracción hasta la Fidelización! Una oportunidad única para transformar sus enfoques de selección y gestión del talento.

Nos complace invitarle a este evento exclusivo que reunirá a los mejores expertos en la gestión de atracción y selección de talento humano. La selección de talento es uno de los desafíos más críticos y apasionantes que enfrentan las organizaciones modernas. A medida que el mundo laboral evoluciona, la competencia por atraer a los mejores candidatos se intensifica, y la necesidad de mantener a estos talentos comprometidos y satisfechos se convierte en una prioridad fundamental.

Durante un día completo, en el prestigioso Club de Ejecutivos de Cali, nos sumergiremos en el recorrido completo del talento, desde las primeras etapas de atracción hasta las estrategias de fidelización, abordando cada fase con un enfoque práctico.

Contaremos con la participación de cinco conferencistas reconocidos en el campo de gestión humana, quienes compartirán su conocimiento y experiencia para ayudarte a enfrentar los desafíos más actuales en la gestión de talento. ¡Una jornada imperdible para líderes y profesionales que buscan transformar sus organizaciones!

TU PARTICIPACIÓN INCLUYE: REFRIGERIO Y ALMUERZO + MEMORIAS DEL EVENTO + CERTIFICADO DE PARTICIPACIÓN

Conferencia: ESTRATEGIAS TECNOLÓGICAS PARA TRANSFORMAR LA ATRACCIÓN DE TALENTO

En este espacio vamos a entender cómo las herramientas tecnológicas pueden optimizar y transformar la atracción y selección de talento humano, mejorando la eficiencia y precisión en los procesos de selección. Vamos a profundizar en algunas herramientas como: LinkedIn y la Inteligencia Artificial.

CONFERENCISTA: LINA MARIANNE MONTENEGRO

Administradora de Empresas, Magíster en Marketing y MBA en Administración de la Universidad Icesi y Full Stack Digital Marketer, con más de 16 años de experiencia laboral en los sectores: Educación, Servicios, Retail, Financiero, Tecnología y Comunicaciones. Speaker, consultora, docente y formadora empresarial, diseñando y ejecutando estrategias de formación en temas de talento humano, tecnología, mercadeo, servicio al cliente, trabajo en equipo y liderazgo para el desarrollo del talento humano integral en empresas como: Banco Itaú, Altipal, Emcali, Ejército nacional, Universidad de los Andes, Politécnico Gran Colombiano, Universidad Santiago de Cali y Universidad Icesi, entre otras.

Conferencia: CONSTRUCCIÓN EXPERIENCIA DEL COLABORADOR

La conferencia “Construcción Experiencia del Colaborador se centrará en los elementos que confirman que “la experiencia del colaborador debe construirse, privilegiando la autenticidad y originalidad de cada Organización”, que las empresas y quienes la componen no pueden ser dispersas en la prioridad de necesidades, y deben contar con un mismo mindset para privilegiar al colaborador. ¡Será una gran oportunidad para potenciar la experiencia en sus organizaciones!

CONFERENCISTA: MARILYN MARIN FLÓREZ

Líder creadora de ideas de impacto para la realización de transformaciones estratégicas en los procesos de Talento Humano, que requieran resultados oportunos y de alta calidad en pro las personas, clientes y negocio, contribuyendo al desarrollo sostenible de las empresas y la sociedad en general. Poseo experiencia en retos y proyectos diversos, apasionada por temas de experiencia del empleado, marca empleadora, selección de talentos diversos, inclusivos y sin etiquetas. Valoro y recomiendo la utilización de herramientas tecnológicas y digitales.

Conferencia: ASPECTOS LEGALES EN EL PROCESO DE SELECCIÓN Y CONTRATACIÓN DE PERSONAL

Revisaremos las diferentes etapas del proceso de selección y contratación para determinar qué obligaciones y/o prohibiciones existen para el empleador.

Consideraciones frente a determinada población:

  • Consideraciones frente a trato igualitario y género
  • Aspectos relevantes en contratación de extranjeros
  • Beneficios tributarios por determinadas contrataciones

Entrevistas de trabajo: ¿Qué podemos y qué no podemos preguntar en las entrevistas de trabajo?

Exámenes y confirmación de información para el ingreso:

  • ¿Cuáles son los exámenes médicos permitidos y cuáles están prohibidos?
  • Validez y legalidad de la poligrafía y los estudios de seguridad.
  • antecedentes judiciales – impedimento por condenas por acoso sexual.

Obligación de verificación de autenticidad de la información: ¿Qué ocurre ante la presentación de información o documentación falsa por parte del aspirante?

Regulación sobre publicación de vacantes en Servicio Público de Empleo.

Incidencia de la propuesta de trabajo vs. el contrato de trabajo.

CONFERENCISTA: PABLO HERNÁNDEZ

Abogado especialista en derecho laboral de la universidad Javeriana y magister en derecho procesal de la universidad ICESI. Líder de la unidad de derecho laboral Seguridad Social y Migratorio de Scola Abogados. Docente universitario en las cátedras de derecho laboral individual, colectivo, Seguridad Social y procesal laboral. Integra la lista de árbitros de la Corte Suprema de Justicia para dirimir conflictos colectivos del trabajo.

Conferencia: ESTRATEGIAS DE GESTIÓN HUMANA: Construyendo un futuro inclusivo desde la atracción y selección

La conferencia está enfocada en generar consciencia acerca de la importancia de contribuir con la estrategia DEI a escala mundial, considerando la misma como un compromiso que tenemos todos los países, las organizaciones, los líderes, las áreas de gestión humana y las personas que las conforman. También profundizará en la problemática actual y cómo el proceso de atracción, selección y contratación y cada una de sus etapas juegan un papel importante para contribuir a una cultura sin sesgos y discriminaciones, más equitativa y que valora la diversidad. Se compartirán buenas prácticas de organizaciones que están haciendo la diferencia.

CONFERENCISTA: CLAUDIA HERRÁN FLÓREZ

Psicóloga de la Universidad del Valle, Postgrado en Coaching Ontológico, Gestión Humana Basada en Competencias. Certificada internacionalmente en Gestión de Cambio, en Equidad de Género y empoderamiento de la mujer, así como en herramientas para realizar diagnósticos organizacionales y selección, evaluación y desarrollo de ejecutivos. Cuenta con más de 30 años de experiencia liderando iniciativas y proyectos de cambio organizacional y de Gestión Humana. Ha ejercido por más de 20 años roles de primera línea en RH en compañías de diversos sectores de la economía; como Johnson & Johnson de Colombia, Pfizer, Merck, Actualmente, es la Directora de Reinventarte.

Conferencia: ENDOMARKETING: Un viaje donde conectaremos la mente y corazón de las personas con el propósito de una organización

En esta conferencia entenderemos el impacto que tiene el Endomarketing sobre la estrategia corporativa; las personas son el motor de cualquier organización, por esto, un equipo conectado, alineado, motivado y comprometido impulsa el éxito empresarial, contribuye a la cultura y mejora el clima organizacional.

CONFERENCISTA: KAREN GONZÁLEZ PEÑA 

Comunicadora social y periodista, especialista en comunicación corporativa, certificada como change practitioner y cursando actualmente su MBA. Con más de 10 años de experiencia liderando áreas de comunicaciones internas y externas. Karen es estratega en la estructuración de planes integrales de comunicación corporativa, construcción de reputación, Endomarketing, comunicación interna como eje de transformación y fortalecimiento de cultura organizacional y manejo de crisis reputacional.

  • Acceso a conocimiento de vanguardia: Aprende de la mano de expertos que te proporcionarán las mejores prácticas en atracción, selección y fidelización del talento, basadas en casos de éxito y experiencias reales.
  • Aplicabilidad inmediata: Las conferencias te brindarán herramientas y estrategias que podrás implementar desde el primer día, mejorando los procesos de recursos humanos en tu empresa de manera efectiva.
  • Transforma tu equipo: Conoce cómo identificar el talento que verdaderamente impulse el crecimiento de tu organización y descubre claves para mantener motivados y comprometidos a tus colaboradores más valiosos.

No te pierdas esta oportunidad única de fortalecer tu gestión de talento y asegurar el éxito de tu organización.

IMPORTANTE: ACEPTACIÓN DE CONDICIONES: El acto de completar y enviar el formulario de inscripción por parte de la empresa, o aquella persona que la represente, define el compromiso y aceptación de la POLÍTICA DE PAGO, CANCELACIÓN E INASISTENCIA establecida por ACRIP. CANCELACIÓN DE LA INSCRIPCIÓN CON MÍNIMO AVISO PREVIO: En caso de que el participante inscrito en la capacitación no pueda asistir en la fecha y hora definida, comunicada oportunamente por ACRIP, deberá informar la cancelación de la inscripción con una anterioridad de 2 días hábiles. CANCELACIÓN DE LA INSCRIPCIÓN SIN PREVIO AVISO: En caso de no asistir sin dar aviso previo la capacitación, se facturará en un 100%. OPCIÓN DE ASISTENTE REEMPLAZANTE: En caso de que el participante no pueda participar en la capacitación, la empresa podrá definir un nuevo asistente diferente al señalado en la inscripción original, dando aviso a ACRIP con una anterioridad de 48 horas a comunicaciones@acripvalle.org. CANCELACIÓN CAPACITACIÓN POR PARTE DE ACRIP: ACRIP se reserva el derecho por motivos de fuerza mayor de cancelar o definir nuevas fechas para la capacitación, dando aviso oportuno a los asistentes con anterioridad de 3 días hábiles.
Abrir chat
¡Hola! ¿En qué podemos ayudarte?