Cuando se habla de transformación digital se hace referencia a una reorientación de la organización en las dinámicas internas con los colaboradores y en el relacionamiento con los clientes externos.
22
Ago
Sección de Noticias
10
Ago
El rol de los equipos de trabajo en la nueva era
Hoy en día, los equipos no solo tienen asignado un papel central, sino que además se transforman en algo diferente a lo que conocíamos. Los cambios en marcha y la importancia de la tecnología.
06
Ago
Transformación Digital en PYMES
La transformación digital no está diseñada únicamente para las grandes compañías, las Pymes también tienen un compromiso con este proceso de cambio, pues es determinante para que crezcan y lleguen lejos.
18
Jul
3 Pasos para fidelizar el Talento de su organización
Diseñar, gestionar y optimizar son tres acciones clave para fortalecer el “Employee Experience” de su organización y aportar al bienestar y a la estabilidad de la misma.
29
Jun
La innovación como motor de cambio
Los esfuerzos por innovar deben estar enfocados en resolver los problemas de la sociedad. De no ser así, no tienen sentido alguno.
25
Jun
6 técnicas para motivar a tus empleados
Para las empresas contemporáneas es prioritario contar con colaboradores competitivos y motivados que contribuyan al logro de los objetivos de la organización, lo cual no es tarea sencilla. Está comprobado que un empleado motivado es mucho más productivo, asiste a su trabajo más contento, aprovecha mejor el tiempo, así como los recursos que se le […]
09
Jun
Claves para triunfar en la Administración del Recurso Humano
Como ya se ha hablado anteriormente, el área de Recursos Humanos juega un papel crucial en las organizaciones, pues más allá de encargarse de ciertas acciones operativas (nómina, contratación, etc.), es el departamento que se encarga de diseñar estrategias desde el desarrollo del ser para alcanzar el éxito de la compañía.
01
Jun
Términos para todo Gerente de Recursos Humanos de la Nueva Era
Igual que sucede con la tecnología, pasa con el entorno de Recursos Humanos: llegan nuevas tendencias y términos que resultan raros para muchos, pero que cada vez se van adhiriendo más al lenguaje de esta área. Estos son algunos de los más comunes.
01
Jun
El Captial Humano: Liderazgo y Competitividad
Las empresas tenemos la tarea de atraer, retener y desarrollar al talento adecuado, con una mirada hacia el bienestar de nuestro capital humano.
31
Jul
La tecnología como aliada de los Recursos Humanos
El desarrollo tecnológico ha transformado las organizaciones de diversas formas y, prácticamente, en todos sus sectores. En el caso de las áreas de los Recursos Humanos el uso de tecnología colabora a la alineación de la gestión del Capital Humano con los objetivos del negocio. De esta forma, las áreas de los Recursos Humanos han […]